江苏农牧科技职业学院农商管理学院学工党支部：党建引领 立德树人 打造党建工作新格局

江苏农牧科技职业学院农商管理学院学工党支部是第三批“全国党建工作样板支部”建设单位。近年来，该党支部坚持党建引领，落实立德树人根本任务，不断健全“321”党建育人组织体系、完善“1253”党建工作机制，创新“456”党建工作模式，对标“七个有力”铸魂育人，倾力打造党建工作新格局。

优组织、建机制

夯基垒台激发活力

【资料图】

党支部组织健全，工作机制完善，党建工作规范有力。农商管理学院学工党支部共有党员教师7人，设有1名党支部书记和2名支部委员。党支部书记党务工作经验丰富，成员工作职责明确。党支部构建了以三个工作室、两个社团和一个社会组织为载体的“321”党建育人组织体系，即“灯塔引航”思政育人工作室、“启明星”生涯规划工作室、“心语护苗”心理健康工作室和“小农蚁”电商助农实践社团、“新芽”志愿者社团及“赤子之心”社会公益组织，围绕思想引领、创新创业、心理健康、社会实践、志愿服务等方面，全覆盖、立体化、多维度地开展党建育人工作。

在学校党委领导下，党支部严格对标“七个有力”开展党建工作，不断总结凝练，形成了“1253”党建工作机制，即坚持党的领导这“一条主线”，充分发挥党支部的战斗堡垒和党员先锋模范“两个作用”，通过政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设“五大保障”，达到服务人才培养、服务教师成长、服务区域经济社会发展“三大目的”。“1253”党建工作机制作用的发挥，促进了学院学生德智体美劳全面发展，提升了教师的思想政治素质和育人能力，在全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化的进程中贡献党支部力量、展现青春风采。

重引领、促融合

立德铸魂潜心育人

党支部坚持党建引领，党带团行，青春赋能，在党建和育人工作中实现“双促进、双提高”。依托“321”党建育人组织体系，实施“铸魂引路”工程。通过思政课堂、课程思政建设、书记讲党课、学风建设、“时事周周评”和“天天讲”等活动，开展“青年大学习”“青马工程”等项目，实现对学生的政治引领和价值引领，培育了一批信仰坚定、品格鲜明、敢于担当、奋进创新的学生骨干。借助课堂、宿舍、社团、实习基地、网络等“线上+线下”各类阵地，利用重大纪念日、节假日及军训、新生入学、毕业生离校等契机，与相关专业教师党支部和用人单位联动，在学生中广泛开展形式多样、内容丰富的专业知识学习、专业技能比武、主题教育、文体活动、社会实践等活动，实施全员、全过程、全方位育人。

强品牌、树典型

党建创新成效显著

党支部不断整合资源，探索新载体、新亮点，培育特色党建品牌。一是打造“党建红助推生态绿”思想政治教育品牌。党支部组织党员教师带领大学生志愿团队先后深入兴化、高港、泰兴、靖江等地革命老区或红色乡村，深挖红色资源，开设绿色环保课堂，参与乡村治理，弘扬劳动精神，履行责任担当。二是培育“农旅融合促发展电商带货助振兴”精品党建项目。党支部党员始终“以立德树人为根本，以强农兴农为己任”，在服务乡村振兴的道路上积极探索，多次组织大学生实践团队在泰州市及周边地区农村开展新型农业经营主体调研、农产品品牌调研、农产品电商直播等活动。

党支部注重党员的培育和标杆的选育，实施“头雁领航群雁齐飞”工程，党支部内形成了创先争优的良好氛围。近3年来，党支部党员获得“全国乡村振兴青年先锋”“江苏省高校辅导员年度人物”“江苏省暑期社会实践先进个人”“泰州市优秀党务工作者”“泰州市青年岗位能手”“泰州市共青团先进个人”及校优秀党员、优秀党务工作者等荣誉近20项，所有党员都曾在单位年度考核中获得优秀等次。学院党建育人成效显著，近3年学生中获得“中国大学生自强之星”“中国电信奖学金”“国家奖学金”等国家奖项的有10多人次，获得“江苏省优秀学生干部”“江苏省三好学生”等省级荣誉及在“挑战杯”江苏省大学生创业计划竞赛、江苏省“互联网+”大学生创新创业大赛、江苏省高等职业院校技能大赛中获奖的学生近百人次。学院党建育人工作被权威媒体报道20多次。

惟改革者进，惟创新者强。学工党支部当前积极探索“456”党建工作模式，即聚焦建设政治引领有高度、理论武装有深度、组织建设有力度、价值传递有温度的“四度党支部”，通过抓好理论学习、“双创”行动、品牌建设、评优树先、融合发展“五个着力点”，实现打造一个平台、开设一个阵地、飘扬一面旗帜、应对一项挑战、建设一组基地、开展一批实践“六个一工程”。相信随着全国党建工作样板支部建设的深入开展，江苏农牧科技职业学院农商管理学院学工党支部将会铸就新的辉煌。

（陈红娟宗瑛于颖姜晖）

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